Van communicatieadviseur naar uitvaartbegeleider

/in /door

Al jaren zat het in mijn hoofd, maar iedere keer kwam er iets tussendoor waardoor het er niet van kwam. Tot begin dit jaar. Ik besloot mijn hart te volgen en schreef mij in voor de opleiding waar ik al heel lang van droomde. 

Een opleiding waar persoonlijk contact, luisteren, doorvragen, empathie en inleving, maar ook creativiteit centraal staan. De fysieke training startte in februari, maar na 3 lessen schakelden wij over naar digitaal in verband met de coronamaatregelen. Nou, dat was voor deze opleiding een flinke uitdaging. Na 2 online lessen werd de opleiding gestopt en doorgeschoven naar eind augustus. Dat was flink balen, maar de vervolglessen die volgden gingen in rap tempo. Ik reed wekelijks na een volle werkweek naar Twello; les krijgen én studeren in het weekend had ik er absoluut voor over. Begin oktober volgde het schriftelijke– én nog belangrijker het mondelinge examen.

Ik ben met vlag en wimpel geslaagd en dat heeft écht wat met mij gedaan. Ik ben vooral heel trots dat ik mijn persoonlijke levenservaringen met veel afscheid en verlies heb omgezet naar iets waar ik anderen mee kan helpen.

Vanaf nu is deze communicatieadviseur ook een gecertificeerd uitvaartbegeleider! 
Klaar met leren ben ik nog niet, want ik ga zeker een vervolgopleiding volgen. In mijn vrije tijd loop ik nu stage bij Sigrid Uitvaartbegeleiding in Zoetermeer. Behalve stage, ondersteun ik de eigenaar met communicatieve zaken en zo komen 2 werelden samen.

En ga ik HW Wonen verlaten? Nee, dat zeker niet. Ik zie mijn nieuwe uitdaging echt als een aanvulling op mijn huidige werk. Iets dat ik privé met hart en ziel doe.

“Mijn FLOW-budget gebruikte ik om mijn hart te volgen.”

En waarom ik dit hier deel? Je mag mij altijd benaderen met vragen over het verzorgen van een uitvaart, de dood, rouw en verlies, maar ook over mijn ervaringen met het omscholen en de stap durven zetten. Dit alles is alleen mogelijk geweest doordat ik mijn FLOW-budget heb ingezet.

Als je iets met je hart doet, doet dat iets met je hoofd.

Hartelijke groet,

Barbara Teeuwen
Communicatieadviseur HW Wonen 

Ontzettend mooi dat Barbara met haar FLOW-budget haar grote opleidingswens kon vervullen. En wat doe jij met jouw budget?

Terugblik event ‘Samen Vooruit’ 1 oktober

/in /door

Ons eerste event met de titel ‘Samen Vooruit’ vond plaats op 1 oktober. We gingen vanwege corona digitaal. Het werd een geslaagd event dankzij de inspanning en deelname van velen.

Blik met ons terug via een korte film die je hier vindt.

Kom jij volgende keer ook?

 

Digitaal onze workshops volgen

/in /door

Ook wij blijven in deze tijd met jullie in contact.
Onze geplande workshops gaan door en in digitale vorm.
Heb je je aangemeld dan ontvang je uiteraard de benodigde informatie.

Nog niet aangemeld en wil je deelnemen? Bekijk gerust hier ons aanbod.

Aanbod Flow voor leidinggevenden

/in /door

In deze tijden van verandering is blijven ontwikkelen een must. Daar moeten medewerkers wat mee, maar ook leidinggevenden. Als leidinggevende heb je een essentiële rol als stimulator en je geeft zelf het voorbeeld. Wil jij ook je team en organisatie klaarmaken voor de toekomst en ontdekken hoe je jezelf daarbij kunt inzetten?

FLOW helpt je daarbij

Een aantal interessante en vooral boeiende trainingen worden gesubsidieerd door ESF en zijn daarom zeer aantrekkelijk geprijsd.
Ontdek de mogelijkheden en schrijf je in via de website van Flow.

Wat doe jij morgen?

/in /door

De corporatie van de toekomst

Weet jij het al? Wat je in 2025 doet? In een veranderende (corporatie)wereld? We moeten als organisatie en als mens bijblijven om de uitdagingen in onze sector aan te gaan. Alleen dan kunnen we ons werk voor huurders goed blijven doen. De inspiratiegids Wat doe jij morgen? die we voor je gemaakt hebben, geeft een toekomstbeeld van de corporatiesector. Hiermee willen we samen met jou in gesprek over de toekomst van het werk. Zo kun jij je goed voorbereiden op de toekomst. Dat is nodig, want de wereld om je heen verandert sneller dan je denkt. Dat was al zo voor de coronacrisis, en nu lijken die veranderingen nog sneller te gaan en onvoorspelbaarder te zijn.
‘We doen werk dat er echt toe doet, nu en in de toekomst’

Om je te helpen snel te zien wat de toekomstontwikkelingen voor jouw eigen vakgebied betekenen, hebben we dat voor negen vakgebieden op een rijtje gezet: 1. woningbeheer en onderhoud; 2. wijk- en gebiedsbeheer; 3. sociaal beheer en leefbaarheid; 4. vastgoed en projectontwikkeling; 5. financiën; 6. verhuur, verkoop en bemiddeling; 7. staf; 8. bestuur en management; 9. ondersteuning, ict, administratie en secretariaat.

Stip op de horizon

Misschien herken je het toekomstbeeld in dit boekje, maar misschien ook niet. Dat is niet erg. Het is bedoeld als stip op de horizon. Die stip kan er anders uitzien, afhankelijk van hoe de toekomst zich ontwikkelt en de keuzes die jouw corporatie maakt. En dat is prima. Laten we er vooral met elkaar over in gesprek blijven. Hoe zie jij onze toekomst? ‘Investeer in jezelf voor de sector en de huurders’. 

Wil je meer weten?

Heb je er inmiddels zin in om je verder te gaan verdiepen in wat de toekomst voor jouw corporatie en voor jou persoonlijk in petto heeft? Heb je er met je leidinggevende over gesproken en wil je meer weten?

  • Kom naar het Innovatielab #2 Wat doe jij morgen? op 13 oktober 2020 : een landelijk event voor corporatiemedewerkers met een prikkelend programma vol positieve energie en verwondering. Aanmelden doe je via deze link.
  • Kijk op de website watdoejijmorgen.nl. Dit leerplatform van FLOW gaat dieper in op de veranderingen per vakgebied en hoe je je hier verder in kunt ontwikkelen.
  • Doe de Arbeidswaardescan, zodat je kunt bepalen of je toekomstproof bent. Deze tool is ontwikkeld door Aedes in samenwerking met onze CAO-partijen.
  • Laat je inspireren op flowweb.nl voor tests en tools om goed, gezond en gemotiveerd te blijven werken.
  • Lees hier wat ons regionaal samenwerkingsverband allemaal voor je kan betekenen.
  • Lees de onderzoeksresultaten waarop de inspiratiegids is gebaseerd en waaraan meer dan 1.000 corporatiemedewerkers, leidinggevenden, bestuurders en experts van buiten de sector hebben meegedaan.
  • Bekijk de presentatie die van onderzoeksresultaten is gemaakt. Daarmee praat je collega’s gemakkelijk bij.

Onze ontwikkeladviseurs staan voor je klaar

/in /door

Jouw loopbaan, jouw kansen

Op onze vacature kregen wij een aantal leuke reacties. Na de gesprekken gevoerd te hebben, besloten wij niet 1 maar 2 ontwikkeladviseurs aan te nemen.

De keuze is aan jou

Ga jij het gesprek over jouw loopbaanontwikkeling aan met Antoinette of Gerda?  Allebei dames die samen met jou vooruit willen. Elk vanuit hun eigen passie, kennis en kunde.

Hoe het werkt en wie ze zijn

Dat vind je door hier te klikken.